Ngay sau Hưng Yên, Hải Dương là địa phương thứ 2 trên cả nước thành lập Đại diện giới sử dụng lao động và Hội đồng người sử dụng lao động tỉnh. Điều này khẳng định quyết tâm của chính quyền cũng như DN trong việc nâng cao môi trường lao động, tăng khả năng cạnh tranh của DN và địa phương. Trao đổi cùng bà Nguyễn Thị Minh - Chủ tịch UBND tỉnh Hải Dương xung quanh vấn đề này.
Theo bà Minh, với 17 KCN và 30 cụm công nghiệp với diện tích lấp đầy khoảng 60%. Tính đến nay trên địa bàn tỉnh Hải Dương đã có 200 dự án đầu tư nước ngoài đến từ 23 quốc gia và lãnh thổ, với tổng vốn đầu tư đăng ký trên 2.516 triệu USD (ngoài KCN là 101 dự án với số vốn 859,9 triệu USD, trong KCN là 99 dự án với số vốn trên 1.656 triệu USD). Có 136 dự án đã đi vào hoạt động sản xuất kinh doanh, thu hút trên 80.000 lao động trực tiếp tại các DN cùng hàng ngàn lao động gián tiếp khác.
- Là một trong những tỉnh đi tiên phong trong việc thành lập Đại điện giới sử dụng lao động và Hội đồng người sử dụng lao động, phải chăng Hải Dương đã có kinh nghiệm và ý thức về mô hình ba bên đang được cộng đồng DN quan tâm ?
Người ta vẫn nói rằng giới sử dụng lao động và người lao động cùng trên một con thuyền. Nhưng tôi cho rằng các cấp chính quyền cũng cùng trên con thuyền ấy, đóng góp những tay chèo cho con thuyền đên đích vì mục tiêu phát triển kinh tế bền vững, hài hòa. Chúng tôi được biết rằng nhiều nhà đầu tư nói không sợ lạm phát hay suy giảm kinh tế mà điều đáng sợ là đình công bất hợp phát. Chính vì vậy, Hải Dương với một lực lượng các nhà đầu tư khá đông đảo nên phải chú trọng đặc biệt đến vấn đề này. Mặt khác, chúng tôi cũng xác định đây cũng chính là giải pháp cần thiết để nâng cao môi trường đầu tư của Hải Dương. Thực tế dù cho khủng hoảng kinh tế khiến DN vất vả nhưng ở Hải Dương không có một nhà đầu tư nào ra đi. Họ vẫn trụ vững và phát triển bởi thực sự môi trường đầu tư của tỉnh thu hút và giữ chân được các nhà đầu tư.
- Đã thành lập được Đại diện giới sử dụng lao động và Hội đồng người sử dụng lao động nhưng cần thiết hơn nữa là sự hoạt động hiệu quả của tổ chức này và sự hỗ trợ từ phía chính quyền ?
Chúng tôi xác định một chính quyền phục vụ DN, sát cách cùng DN vì mục đích chung. Tỉnh thực sự đã tạo dựng được mối quan hệ thân thiết giữa cơ quan quản lý nhà nước và DN. Một năm lãnh đạo chính quuyền tổ chức gặp gỡ đối thoại với DN hai lần. Nhưng bất cứ khi nào có công việc cần thiết DN đều có thể trao đổi hoặc gặp gỡ với lãnh đạo các cấp chính quyền.
Bộ Chính trị đã ra chỉ thị số 22 và Thủ tướng Chính phủ đã ra Nghị quyết số 1129 về việc triển khai những giải pháp xây dựng quan hệ lao động hài hoà, tiến bộ tại Việt Nam. Nghị quyết Bộ Chính trị về Doanh nhân sắp tới công bố tới đây cũng đã xác định tập trung đào tạo nhân lực, quan hệ lao động và văn hoá DN... Bộ Lao động sửa đổi cũng có phương án đề nghị có chương riêng về đại diện cho người sử dụng lao động bên cạnh các chương về công đoàn...
Sắp tới, chúng tôi sẽ phối hợp các ban ngành, đoàn thể, hiệp hội hỗ trợ các đối tác trong DN tăng cường hợp tác, đối thoại, thương lượng, ký kết thoả ước lao động tập thể, cung cấp cho DN các quy định hiện hành liên quan đến chính sách lao động và quan hệ lao động; các thông tin liên quan đến DN và chia sẻ kinh nghiệm trong quản lý nhân sự và quan hệ trong cộng đồng DN. Bên cạnh đó tổ chức tuyên truyền, vận động người sử dụng lao động thực hiện nghiêm chỉnh pháp luật lao động, nâng cao trách nhiệm xã hội, xây dựng quan hệ lao động hài hoà bền vững trong DN.
- Thưa bà, thực tế hiện nay, các nhà đầu tư còn lo lắng nhiều về chất lượng nguồn nhân lực, những nơi phát triển các KCN đang lâm vào tình trạng thiếu lao động về cả chất và lượng. Đối với Hải Dương thì sao ?
Đó cũng là khó khăn chung của các DN, nhất là trong các KCN công nghệ cao. Mặc dù Hải Dương là địa phương có tỷ lệ học sinh đỗ đại học, cao đẳng vào top 5 trên cả nước, tỷ lệ học sinh tham dự các cuộc thi quốc gia và quốc tế lớn. Tuy nhiên, nguồn nhân lực là công nhân tay nghề, chất lượng cao đáp ứng nhu cầu trong các KCN, CCN còn hạn chế. Địa phương cũng đang rơi vào tình trạng “thừa thầy, thiếu thợ” trong khi các cơ sở đào tạo nghề còn chưa bắt kịp.
- Điều này dễ gây nên tình trạng các DN giành giật nhân lực của nhau. Chính quyền hỗ trợ thế nào cho DN về vấn đề này ?
Trước đây, tình trạng này cũng có xảy ra. Thể hiện qua các vụ lãn công tự phát của công nhân một số DN, chủ yếu là may mặc. Nguyên nhân chính dẫn đến những vụ lãn công này chủ yếu do mức lương chưa thoả đáng so với các DN khác trên cùng lĩnh vực. Khi xảy ra vụ việc, các DN đều tìm đến tỉnh để nhờ giúp đỡ. Tuy nhiên, quan điểm của chúng tôi là không dùng mệnh lệnh hành chính để can thiệp vào mối quan hệ giữa các DN và trong bản thân DN. Tuy nhiên, chúng tôi luôn nhanh chóng cùng với đại diện chủ sử dụng lao động và người lao động tìm ra nguyên nhân để có giải pháp tháo gỡ phù hợp. Qua những cuộc lãn công như vậy, ngoài việc giải thích cho các bên về việc thực hiện đúng các quy định của pháp luật, chúng tôi cũng đưa ra khuyến cáo chính các chủ DN cần phải nâng cao năng lực cạnh tranh từ mức lương đến các chế độ phúc lợi khác, tạo môi trường sản xuất và sinh hoạt thuận lợi và yên tâm cho người lao động để họ gắn bó với DN.
Ngoài ra, tỉnh cũng sẽ sớm thành lập Uỷ ban quan hệ lao động ba bên theo Thông báo số 1282/TB/TU ngày 10/2/2010.
Thời gian gần đây, nhiều doanh nghiệp FDI đầu tư vào Việt Nam cho rằng, vấn đề thiếu lao động, nhất là lao động có trình độ kỹ thuật cao đã cản trở họ khó phục hồi và phát triển sản xuất.
Ông Nguyễn Mạnh Hà, Cục trưởng Cục Quản lý nhà và Thị trường bất động sản (Bộ Xây dựng) cho biết, kết quả thanh tra một số sàn giao dịch bất động sản do Đoàn liên ngành C46 (Bộ Công an) và Thanh tra Bộ Xây dựng tiến hành, sẽ là cơ sở để phân loại và quản lý chặt chẽ hoạt động của sàn giao dịch bất động sản.
Theo ông Phùng Đắc Lộc, Tổng Thư ký Hiệp hội Bảo hiểm, các doanh nghiệp khi mua bảo hiểm nên có nhà tư vấn có chuyên môn để tránh bị “mắc cạn” trong các hợp động bảo hiểm, dẫn đến “tiền mất, tật mang”.
Ông Jerril G. Santos, Đại sứ Philippines tại Việt Nam, trao đổi với phóng viên về tiềm năng và quan hệ hợp tác kinh tế, thương mại và đầu tư giữa hai quốc gia.
Các chương trình phát triển nhà ở xã hội, nhà ở cho người thu nhập thấp đã được triển khai mạnh mẽ. Tuy nhiên để nhà ở đến được với người sử dụng vẫn còn nhiều trở ngại.
Hiệp hội năng lượng VN (VEA) vừa có văn bản kiến nghị Ban Bí thư Trung ương Đảng và Thủ tướng Chính phủ xoá bỏ giá điện bậc thang và áp dụng hai loại giá điện, trong đó, ngoài giá điện có hỗ trợ của Nhà nước cho các đối tượng nghèo, khó khăn, giá điện sẽ tính theo giá thị trường là 8 cent/kWh, tương đương 1.500 đồng, tăng gần 50% so với mức giá hiện nay.
Trước tâm lý quan ngại của dư luận về nguồn cung gạo bất ổn trong những tháng cuối năm, do Trung Quốc đang tiến hành mua gạo với số lượng lớn từ Việt Nam, ông Nguyễn Trí Ngọc, Cục trưởng Cục Trồng trọt (Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn)...
Xung quanh việc cá tra VN bị thông tin sai sự thật tại Brazil, bà Nguyễn Chi Mai - Trưởng Ban chống bán phá giá, trợ cấp, tự vệ (Cục Quản lý cạnh tranh, Bộ Công Thương) cho biết đã đề nghị phía đối tác làm rõ vấn đề này.
Chiều 17/8, tại hội thảo đại biểu dân cử khu vực đồng bằng sông Hồng với chính sách y tế, vấn đề viện phí vốn đang rất nóng với đề xuất điều chỉnh tăng lại trở thành tâm điểm.
Cùng với nhìn nhận quyết định điều chỉnh tỷ giá USD/VND hơn 2% của Ngân hàng Nhà nước (NHNN) có mức độ vừa phải, diễn ra đúng thời điểm khi trao đổi với phóng viên
Nhiều đại lý vé chuẩn bị gửi văn bản lên Cục Hàng không để nhờ can thiệp nhằm thu hồi số tiền đặt cọc từ Hãng hàng không Đông Dương (Indochina Airlines) đã ngừng bay gần một năm nay.
Hoạt động mua bán – sáp nhập (M&A) tại Việt Nam đã có mức tăng trưởng mạnh trong năm 2011, giá trị thương vụ đạt 4,7 tỉ đô la Mỹ, trong đó các thương vụ có yếu tố nước ngoài chiếm 66% về giá trị.
Hiện nay, việc quy hoạch hệ thống thoát nước trên địa bàn TPHCM chỉ đạt 30% nhu cầu khi hệ thống thoát nước chỉ có trong phạm vi khoảng 860 ki lô mét vuông trên tổng diện tích 2.095 ki lô mét vuông của cả thành phố; như vậy tình trạng ngập vẫn còn xảy ra trong thời gian tới.
“Nguyên nhân chính là tốc độ phát triển nhanh quá nhưng không có sự kết nối của các nguồn lực khác nhau để phát triển mà chỉ sử dụng nguồn nhân lực của các doanh nghiệp nhà nước”.
Đổi mới mô hình tăng trưởng và cơ cấu lại nền kinh tế cần đòi hỏi thay đổi tư duy và diễn ra trên tất cả các khâu của nền kinh tế. Có 2 vấn đề cần lưu ý: tính hệ thống và bước đi của tiến trình tái cấu trúc.
“Một trong những nghiệp vụ rửa tiền nhìn thấy ở Việt Nam là thông qua hoạt động mua bán chứng khoán hoặc bất động sản để người ta chứng minh hoạt động thu nhập đấy từ kinh doanh siêu lợi nhuận. Đây cũng là một dấu hiệu cần phải phòng chống”.
Nói lên mong muốn của cộng đồng doanh nghiệp về sự điều hành chung sâu sát và linh hoạt hơn trong hoàn cảnh khó khăn hiện nay, song đại biểu Quốc hội - doanh nhân Nguyễn Thị Nguyệt Hường cũng nhìn nhận rằng "trên thực tế Chính phủ làm việc quần quật hơn cả nông dân".
Nguồn lực ở đâu để duy trì tỉ lệ đầu tư công như hiện nay, tôi cho đó là câu chuyện không đơn giản. Ngân sách Nhà nước cho đầu tư công rất cao nhưng hiệu quả thu lại quá thấp. Tiếp đến là nguồn vay, hiện nay quy mô nợ của Việt Nam (nợ công cũng như nợ nước ngoài) đang ở mức rất cao, gây ra những dấu hiệu rủi ro cao do sử dụng không hiệu quả.
168.000 doanh nghiệp nhỏ và vừa đã được giảm 3.500 tỷ đồng tiền thuế là một trong các con số đáng chú ý tại báo cáo sơ kết việc thực hiện nghị quyết số 08/2011/QH 13 của Quốc hội, bổ sung một số giải pháp về thuế nhằm tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp và cá nhân.
Ngay trước thềm kỳ họp Quốc hội thứ ba sẽ khai mạc vào sáng 21/5, Ủy ban Về các vấn đề xã hội của Quốc hội đã gửi đến các vị đại biểu một số ý kiến về kết quả thực hiện nhiệm vụ kinh tế - xã hội và ngân sách nhà nước năm 2011 và tình hình triển khai nhiệm vụ năm 2012.
Sau gần 25 năm đổi mới, bộ mặt kinh tế, xã hội Việt Nam đã khác hẳn. So với 10 năm trước, đời sống của dân chúng nói chung hiện nay được cải thiện nhiều, vị trí của Việt Nam trên thế giới cũng tăng lên đáng kể. Rõ ràng ở đây có vấn đề hiệu suất phát triển, có khả năng bỏ lỡ các cơ hội mà nguyên nhân sâu xa nằm ở cơ chế, ở sự chậm hoàn thiện cơ chế thị trường, ở năng lực nắm bắt cơ hội, và việc thực thi các chính sách, vì các điều kiện về bối cảnh khu vực và cơ hội phát triển Việt Nam không bất lợi so với các nước lân cận.
Bàn cờ kinh tế VN bị chia thành rất nhiều mảnh nhỏ. Các mảnh này thường bị chi phối bởi các nhóm độc quyền và đặc quyền. Điểm yếu cơ bản nhất trong mô hình tăng trưởng của Việt Nam là tăng trưởng chủ yếu nhờ vào việc bán tài nguyên và gia công trình độ thấp, nhờ vào tăng lượng đầu tư và lấy khu vực kinh tế nhà nước vốn kém hiệu quả làm chủ đạo.
Việt Nam tăng 18 bậc lên vị trí thứ 71 trong bảng chỉ số về môi trường thương mại toàn cầu năm 2010 vừa được WEF công bố. Trong tổng số 125 nền kinh tế được WEF xem xét năm nay Singapore và Hồng Công tiếp tục dẫn đầu thế giới về phương diện tạo điều kiện thuận lợi cho tăng cường trao đổi thương mại toàn cầu.
Hiện nay quy mô của các vùng kinh tế trọng điểm (VKTTĐ) đã mở rộng đến gấn 25% diện tích và chiếm khoảng 70% thu nhập kinh tế của cả nước. Một vấn đề đặt ra là: quan điểm ngày càng mở rộng quy mô diện tích của các VKTTĐ của Việt Nam có hợp lý hay không? Làm thế nào để các VKTTĐ phải thực sự là động lực tăng trưởng và phát triển kinh tế của cả nước ,có một thế đứng vững chắc trong tương lai nhằm thực hiện mục tiêu phát triển bền vững quốc gia.
Ngày 17-5, Bộ Kế hoạch và Đầu tư (KH-ĐT) đã tổ chức hội thảo tham vấn cho dự thảo Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội (KT-XH) 5 năm 2011-2015, với sự tham gia của đại diện các cơ quan quốc tế. Nội dung chủ yếu nêu lên bức tranh toàn cảnh về KT-XH, cùng những vấn đề liên quan khi nước ta bước vào giai đoạn "đệm" chuyển tiếp để cơ bản trở thành nước công nghiệp hóa vào năm 2020.
Bên cạnh những vấn đề quản lý đô thị, trung tâm hành chính quốc gia… thì bài toán kinh tế là băn khoăn lớn nhất khi Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến về đồ án quy hoạch chung xây dựng Thủ đô, sáng 11/5.
Kể từ khi khu kinh tế ven biển đầu tiên là Chu Lai được thành lập năm 2003, đến nay đã có 14 khu kinh tế biển được thành lập, gồm 2 khu ở đồng bằng sông Hồng, 10 khu ở vùng duyên hải miền Trung và 2 khu ở miền Nam. Theo Quy hoạch phát triển các KKT biển đến năm 2020 cả nước sẽ có 15 khu kinh tế biển với kinh phí đầu tư khoảng 162.000 tỷ đồng và tạo việc làm cho khoảng 500.000 ngàn người.
Tại bài viết mới nhất trên blog của mình, TS. Trần Công Hòa đã phân tích và đưa ra một số khuyến nghị về hoạch định chính sách và điều hành nền kinh tế 2010: tiếp tục giảm giá VND; cắt giảm chi tiêu công; tăng tính độc lập của NHNN; kiên quyết cho phá sản những doanh nghiệp nhà nước làm ăn thua lỗ; điều chỉnh chính sách thuế ở một số lĩnh vực theo phương thức lũy tiến; phát triển công nghiệp phụ trợ;...
Tăng trưởng luôn luôn là một cuộc trường chinh. Vì vậy, không thể chỉ vì tăng trưởng ngắn hạn mà hy sinh sự ổn định và bền vững trong dài hạn. Cổ nhân ngày xưa có câu “dục tốc bất đạt”, không những thế cái giá phải trả cho kinh tế bất ổn rất lớn, chỉ cần nhìn sang mấy nước xung quanh như Thái Lan, Indonesia hay Philippines là có thể thấy rất rõ điều này.
Cải cách cơ cấu là một đòi hỏi nghiệt ngã đối với tất cả các nước muốn tiến bước trên con đường đi đến phồn vinh. Thế nhưng, có nhiều nước không chủ động vượt qua đòi hỏi này khi tình thế kinh tế còn thuận lợi và thường bắt đầu nó quá muộn khi đất nước đã rơi vào khủng hoảng. Điều này lý giải tại sao nhiều nước có khởi đầu tốt nhưng rồi sa lầy trong cạm bẫy của mức thu nhập trung bình ...
Năm 2009, tăng trưởng GDP đạt 5,32%; lạm phát được kiềm chế dưới 7%; hệ số ICOR là 5, 16. Những con số này có thể cho cảm nhận kinh tế vĩ mô đang ở tình trạng khá ổn định. Tuy nhiên Tổng cục Thống kê cho rằng các cân đối vĩ mô chưa thật vững chắc, bất bình đẳng giầu nghèo tăng, chậm được khắc phục,...
Nền kinh tế của Việt Nam đã và đang ngày một trở nên phức tạp hơn, với các cơ chế, thị trường, tổ chức và lực lượng kinh tế mới ra đời trong suốt hơn hai thập niên đổi mới. Sự gấp gáp của cuộc đua tranh kinh tế được nhân lên bằng hành trình hội nhập, trong đó Việt Nam là thành viên mới của WTO.
Ngay sau Hưng Yên, Hải Dương là địa phương thứ 2 trên cả nước thành lập Đại diện giới sử dụng lao động và Hội đồng người sử dụng lao động tỉnh. Điều này khẳng định quyết tâm của chính quyền cũng như DN trong việc nâng cao môi trường lao động, tăng khả năng cạnh tranh của DN và địa phương. Trao đổi cùng bà Nguyễn Thị Minh - Chủ tịch UBND tỉnh Hải Dương xung quanh vấn đề này.
